SHOKUCIRCLE NEWS
職サークル通信 第７号 2017/04/24号
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■ 職サークル通信 第７号 2017/04/24号
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本メールは、職サークルを通じて出会った学生のみなさんへ
毎月２回程度お届けします。
★――――――――――――――――――－－－－
こんにちは！
職サークル運営事務局・株式会社パフの清水です。
もうすぐゴールデンウィークですね！
多くの企業がお休みですので、就職活動も小休止でしょうか。
説明会や選考がない間に、一度今までの活動を振り返るのも
いいかもしれません。
さて、話は変わりますが、株式会社パフでは全社員リレー形式の
スタッフブログ（ http://blog.shokucircle.jp/staff/ ）を運営しています。
＊読者の方、いつもありがとうございます！
パフで働いていて想うこと、考えること、伝えたいこと‥
十人十色、様々なことを綴っているブログです。
そんなスタッフブログに、先日大事件が起きました！
大岡（ http://www.puff.co.jp/saiyo/members/oooka/ ）の投稿が、
「NEWS PICS（ https://m.newspicks.com/ ）」に取り上げられ
パフ スタッフブログはじまって以来の、大変な話題となったのです。
その投稿のタイトルは、ズバリ「ブラック企業とは何か？」。
（ https://m.newspicks.com/news/2184056 ）
学生さんにもぜひ読んでいただきたい内容なので、
空き時間にアクセスしてもらえると嬉しいです。
文中にありますが、大岡が考える「ブラック企業」は
「嘘をつく（つかなければいけない）会社」。
ちなみに、私が考える「ブラック企業」は
「正しいことができない、言えない会社」です。
さて、皆さんにとっての「ブラック企業」はどんな会社でしょうか？
ぜひゴールデンウィークに、考えてみてください。
それでは、職サークル通信第７号、いってみましょう！
■□CONTENTS□■
１】Information【100×10修了生向け】クール別同窓会
２】新人・夏花（かか）のはんなり奮闘記
１】Information 【100×10修了生向け】クール別同窓会
★――――――――――――――――――－－－－－－－－－
【2016年度100×10チャレンジ修了生向け 】
同窓会企画 第２弾開催決定！！
第１弾同様、予約不要・途中参加／退出ありの自由な会です。
当日は杉平・清水が会場にいますので、就職活動の悩みや不安、
相談があれば、お気軽にどうぞ！
ゴールデンウィーク明けのこの時期に、仲間と情報共有したり
誰かに相談したりすると、就活がよりいいものになると思いますよ！
■Summer
１クール：５月15日（月）17:00～18:30
２クール：５月17日（水）17:00～18:30
３クール：５月22日（月）17:00～18:30
４クール：５月24日（水）17:00～18:30
５クール：５月29日（月）17:00～18:30
■Autumn
１クール：５月15日（月）18:30～20:00
２クール：５月17日（水）18:30～20:00
３クール：５月22日（月）18:30～20:00
４クール：５月24日（水）18:30～20:00
５クール：５月29日（月）18:30～20:00
会場：株式会社パフ本社 セミナールーム（茅場町）
https://goo.gl/maps/RtxRajXLjbM2
※九段下ではありませんので、ご注意ください
皆さんのお越しをお待ちしています！
【100×10チャレンジとは…？】
株式会社パフが主催する、社会人訪問プロジェクト。
2017年度100×10チャレンジの募集は、５月下旬～開始予定です。
続報をご期待ください！
２】新人・夏花（かか）のはんなり奮闘記
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【やり抜いて、突き抜けまっせ～！】
★――――――――――――――――――－－－－－－－－
ごきげんいかがどすか？夏花（カカ）です。
早くも、入社して約１か月が経ちました。
パフ唯一の新入社員である私は、入社以来、オリジナルの研修プログラムに取り組んでいます。
この研修は私の教育担当 吉川さん（http://www.puff.co.jp/saiyo/members/yoshikawa/）の
力作だそうで、私が「スター社員」となるための内容が詰まっています。
その中でもご紹介したいのが、今回初めて導入された「輪読会」です。
週に１回出される課題図書を読み、私がレポートを書いて発表。
その本の内容に沿った議論テーマで参加者がディスカッションをする という内容です。
本を読み、学びをインプットする力。
それを言語化しアウトプットする力。
学びが深まる議論テーマを考える力。
そして、議論することで得られる新しい知識や価値観。
輪読会自体はわずか30分ほどですが、このプログラムにはあらゆる要素が詰まっているように思います。
記念すべき一冊目は、
『GRIT やり抜く力 人生のあらゆる成功を決める「究極の能力」を身につける』
（アンジェラ・ダックワース著 神崎朗子訳）。
「やり抜く力」とは何か。それは「情熱」と「粘り強さ」。
これらは、自身でも伸ばせるものであり、外からも伸ばしてもらえる力だと筆者は言います。
まず自分自身で伸ばすために必要なことは、物事に興味を持ち、情熱を抱くこと。
そして、「成功しよう」と有意義な練習を重ねて目的を見出せると、希望が生まれて粘り強くなれる。
一方、外側から伸ばしてもらうために必要なことは、「やり抜く力」を持つ人が多い環境に身を置き、
自分を支えてくれる人（親、友人、上司、恩師など）を見つけ、継続的な課外活動をすること。
全体を通して、スキルアップや目標達成に重要なのは「才能」ではなく「努力（やり抜く力）」である、
ということが書いてありました。
私はこの本を読み進めていく中で、文中にある「情熱」と「粘り強さ」の他に、「自分を信じる」ことが重要だと感じました。
自分を信じ、前向きに取り組み続けることで初めて、「情熱」を持って「粘り強く」やり抜くことができると思うからです。
今回の新人プログラムのコンセプトは、『やり抜いて、突き抜けろ』。
まさに、この「やり抜く力」がテーマになっています。
自分を磨き、周りから吸収する。自分を信じ、情熱と粘り強さを持ってこの春を駆け抜けます！
ほな、ごめんやす～（では、失礼します）！
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵
今回の【職サークル通信】は以上です。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
★バックナンバーを公開しています（http://page.shokucircle.jp/mlbacknumber/）！
夏花（カカ）の内定者時代のコラムも読めますので、ぜひご覧ください。
☆冒頭文執筆者紹介／清水 真理（しみず まり）‥‥‥‥‥‥‥
福岡県福岡市出身
新卒で株式会社パフに入社し、現在５年目（http://www.puff.co.jp/saiyo/members/shimizu/ ）
趣味は史跡巡り。新選組を愛する２５歳
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■発行・編集：職サークル運営事務局 https://shokucircle.jp
■ 職サークル通信 第７号 2017/04/24号
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本メールは、職サークルを通じて出会った学生のみなさんへ
毎月２回程度お届けします。
★――――――――――――――――――－－－－
こんにちは！
職サークル運営事務局・株式会社パフの清水です。
もうすぐゴールデンウィークですね！
多くの企業がお休みですので、就職活動も小休止でしょうか。
説明会や選考がない間に、一度今までの活動を振り返るのも
いいかもしれません。
さて、話は変わりますが、株式会社パフでは全社員リレー形式の
スタッフブログ（ http://blog.shokucircle.jp/staff/ ）を運営しています。
＊読者の方、いつもありがとうございます！
パフで働いていて想うこと、考えること、伝えたいこと‥
十人十色、様々なことを綴っているブログです。
そんなスタッフブログに、先日大事件が起きました！
大岡（ http://www.puff.co.jp/saiyo/members/oooka/ ）の投稿が、
「NEWS PICS（ https://m.newspicks.com/ ）」に取り上げられ
パフ スタッフブログはじまって以来の、大変な話題となったのです。
その投稿のタイトルは、ズバリ「ブラック企業とは何か？」。
（ https://m.newspicks.com/news/2184056 ）
学生さんにもぜひ読んでいただきたい内容なので、
空き時間にアクセスしてもらえると嬉しいです。
文中にありますが、大岡が考える「ブラック企業」は
「嘘をつく（つかなければいけない）会社」。
ちなみに、私が考える「ブラック企業」は
「正しいことができない、言えない会社」です。
さて、皆さんにとっての「ブラック企業」はどんな会社でしょうか？
ぜひゴールデンウィークに、考えてみてください。
それでは、職サークル通信第７号、いってみましょう！
■□CONTENTS□■
１】Information【100×10修了生向け】クール別同窓会
２】新人・夏花（かか）のはんなり奮闘記
１】Information 【100×10修了生向け】クール別同窓会
★――――――――――――――――――－－－－－－－－－
【2016年度100×10チャレンジ修了生向け 】
同窓会企画 第２弾開催決定！！
第１弾同様、予約不要・途中参加／退出ありの自由な会です。
当日は杉平・清水が会場にいますので、就職活動の悩みや不安、
相談があれば、お気軽にどうぞ！
ゴールデンウィーク明けのこの時期に、仲間と情報共有したり
誰かに相談したりすると、就活がよりいいものになると思いますよ！
■Summer
１クール：５月15日（月）17:00～18:30
２クール：５月17日（水）17:00～18:30
３クール：５月22日（月）17:00～18:30
４クール：５月24日（水）17:00～18:30
５クール：５月29日（月）17:00～18:30
■Autumn
１クール：５月15日（月）18:30～20:00
２クール：５月17日（水）18:30～20:00
３クール：５月22日（月）18:30～20:00
４クール：５月24日（水）18:30～20:00
５クール：５月29日（月）18:30～20:00
会場：株式会社パフ本社 セミナールーム（茅場町）
https://goo.gl/maps/RtxRajXLjbM2
※九段下ではありませんので、ご注意ください
皆さんのお越しをお待ちしています！
【100×10チャレンジとは…？】
株式会社パフが主催する、社会人訪問プロジェクト。
2017年度100×10チャレンジの募集は、５月下旬～開始予定です。
続報をご期待ください！
２】新人・夏花（かか）のはんなり奮闘記
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【やり抜いて、突き抜けまっせ～！】
★――――――――――――――――――－－－－－－－－
ごきげんいかがどすか？夏花（カカ）です。
早くも、入社して約１か月が経ちました。
パフ唯一の新入社員である私は、入社以来、オリジナルの研修プログラムに取り組んでいます。
この研修は私の教育担当 吉川さん（http://www.puff.co.jp/saiyo/members/yoshikawa/）の
力作だそうで、私が「スター社員」となるための内容が詰まっています。
その中でもご紹介したいのが、今回初めて導入された「輪読会」です。
週に１回出される課題図書を読み、私がレポートを書いて発表。
その本の内容に沿った議論テーマで参加者がディスカッションをする という内容です。
本を読み、学びをインプットする力。
それを言語化しアウトプットする力。
学びが深まる議論テーマを考える力。
そして、議論することで得られる新しい知識や価値観。
輪読会自体はわずか30分ほどですが、このプログラムにはあらゆる要素が詰まっているように思います。
記念すべき一冊目は、
『GRIT やり抜く力 人生のあらゆる成功を決める「究極の能力」を身につける』
（アンジェラ・ダックワース著 神崎朗子訳）。
「やり抜く力」とは何か。それは「情熱」と「粘り強さ」。
これらは、自身でも伸ばせるものであり、外からも伸ばしてもらえる力だと筆者は言います。
まず自分自身で伸ばすために必要なことは、物事に興味を持ち、情熱を抱くこと。
そして、「成功しよう」と有意義な練習を重ねて目的を見出せると、希望が生まれて粘り強くなれる。
一方、外側から伸ばしてもらうために必要なことは、「やり抜く力」を持つ人が多い環境に身を置き、
自分を支えてくれる人（親、友人、上司、恩師など）を見つけ、継続的な課外活動をすること。
全体を通して、スキルアップや目標達成に重要なのは「才能」ではなく「努力（やり抜く力）」である、
ということが書いてありました。
私はこの本を読み進めていく中で、文中にある「情熱」と「粘り強さ」の他に、「自分を信じる」ことが重要だと感じました。
自分を信じ、前向きに取り組み続けることで初めて、「情熱」を持って「粘り強く」やり抜くことができると思うからです。
今回の新人プログラムのコンセプトは、『やり抜いて、突き抜けろ』。
まさに、この「やり抜く力」がテーマになっています。
自分を磨き、周りから吸収する。自分を信じ、情熱と粘り強さを持ってこの春を駆け抜けます！
ほな、ごめんやす～（では、失礼します）！
∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵‥∴‥∵
今回の【職サークル通信】は以上です。
最後までお読みいただき、ありがとうございました。
★バックナンバーを公開しています（http://page.shokucircle.jp/mlbacknumber/）！
夏花（カカ）の内定者時代のコラムも読めますので、ぜひご覧ください。
☆冒頭文執筆者紹介／清水 真理（しみず まり）‥‥‥‥‥‥‥
福岡県福岡市出身
新卒で株式会社パフに入社し、現在５年目（http://www.puff.co.jp/saiyo/members/shimizu/ ）
趣味は史跡巡り。新選組を愛する２５歳
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■発行・編集：職サークル運営事務局 https://shokucircle.jp
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